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第230章 玩砸了?

第二天早上8点不到,狗淮收拾得乾乾净净,打车直奔长青大厦。

到了公司才发现,今天来了好多人。

走进6楼大门,他顿时感觉陷入到莺莺燕燕的海洋中,敬开式办公区丶会客区丶会议室,每一处都被美女占领了。

如今的星虞每一天都在扩大,帝都总部到底有多少员工和主播,苏淮本人都不知道。

同样的,他们也不熟悉苏淮。

「小帅哥,你也是咱们公会的主播?」

「,我怎麽从来没有见过你?」

「对吖,你播哪里的?」

「哇!你好帅!要不要加个联系方式,有机会一起PK?姐姐可以带带你哦~~~」

今天苏淮特意穿了一套英式西服,来自阿玛尼的深色套装非常板正,里面是经典的白衬衫,除了没打领带,完全是出席正式场合的着装。

苏淮的颜值已经基本上稳定在96点,再加上宽肩细腰长腿的身材,整个人的状态好像女频文中的霸道总裁走进现实。

那种诱惑力,只是从中间经过,便被几个自来熟的姑娘追着问了N个问题。

苏淮感觉自己被调戏了,但是并不恼。

挺好的,最起码她们很有活力。

而且帝都本地的线下主播素质很高,苏淮一打眼就扫到了三个90分,剩下的也各具特色。

一眼望过去,苏淮感觉到的是腰子隐隐作痛的气息—

「你们好,我是公司员工,不是主播。」

苏淮脚步没停,但是给了几个美女回应,都是同事嘛,高冷什麽~~~

「哇!那你是哪个部门的员工啊?有问题我是不是可以找你?」

其中一个最胆大的姑娘死死黏着苏淮,看她那眼神,好感度可能直接干到70+以上了。

没帅过的人,永远不知道女颜狗能主动成什麽样。

芝士很快从人堆里挤出来,笑骂道:

1

「兜兜,你发什麽花痴?苏总是咱们公司的总助,大股东代表!」

这话不提还好,一说出口,花痴范围和花痴程度愈发夸张了·——·

美女们是一点不怕生,仗着人多,用嘴对着苏淮一顿输出。

「苏总您还缺不缺秘书?您看看我这身像不像专门为您预备的制服啊?」

后妈裙+黑丝,你还别说,真有点那意思。

「苏总你好年轻!你喜欢大一点的吗?」

开口的小少妇倚坐在办公桌上,腰肢拧来拧去的,,那屁股确实大得夸张。

「苏总平时喜欢玩什麽?喜欢玩球吗?我小名就叫球球哦~~~」

苏淮下意识的过去一眼,果然是球型的-——

这年月的主播,平均学历远没有后来高,但是放开程度上却远超后世。

现在哪有几个正经人当主播啊?

就连苏淮都没有经历过眼前这种场面,后来的主播属实太端着了,严重缺乏现在这些捞偏门姑娘那种肆无忌惮的劲儿。

随着时代的发展,当抖音成为生活化软体之后,开直播成为年轻人新常态,正经人的比例一下子上去了,再加上平台监管一天比一天严格,也难怪老玩家们都吵吵没有以前好玩-—」

「去去去!一边发骚去!」

芝士挺有眼力见的,开始的时候没声,等到察觉苏淮没有撩拨她们的想法,马上又跳出来人。

苏淮得以脱身,然后又装好人,客客气气的对她们点头:「我先忙,有机会再聊。」

都是自家的牛马,肯定要有个好态度,狗淮越来越像一个出色的资本家了。

和球不球大不大的没关系,真的!

到了办公室,眼看着距离开会至少还有半个多小时,芝士提议:「苏总,我叫几个人过来给您认认?」

「行,都见见吧。」

苏淮同意之后,开股东会之前又开了个管理层见面会。

星虞现在的架构已经很全面了,但是,最高管理层还没有配齐。

按照苏淮的设计,公司重要部门大致有这麽八个1.总办。

2.红人招聘部。

3.经纪部。

4.运营部。

5.品牌合作部。

6.财务部丶法务部丶行政部等三大后勤管理机构。

经纪和运营是分开的,再加上品牌合作所代表的商务部,几乎就是MCN机构的三大核心。

招聘丶经纪丶运营都从主播身上拿提成,但区别很大。

招聘是最前端,既要拉人,也要一路跟进到主播真正开播,帮助她们挑选适合的经纪人和运营团队,处理合同等等。

经纪是事务性的全盘管理,主播最亲近的人。

运营则是专业性的内容管理,多数时间以数据分析来作为工作依据。

不专业的公司会将运营和经纪人混淆在一起,但其实,这两类工种需要的素质完全不一样。

在这个行业里,经纪人好找,牛逼的运营却不多见。

举个特别有意思的例子一一童锦程的外号是江南第一深情,很多人都以为后者是前者的网名,

其实最初的时候根本不相干。

【江南第一深情】是一个个人帐号,出于兴趣去做童锦程的直播切片,然后经过剪辑丶配乐丶

传播,导致个人帐号大火,同时也把童锦程给推上了祖师爷宝座。

本质上,这哥们是干了童锦程运营团队的活儿,而且干得极其出色。

童锦程本人曾经数次在公开场合表示:我非常感谢深情,没有你就没有现在的我,任何时候你需要我帮忙都0K。

当然,深情的号主也通过剪童的切片实现了财富自由,所以他俩算是经典的互相成就。

讲回运营,深情显然就是一个牛逼到爆的非专业运营。

那首经常出现在视频里的战歌,童锦程本人都不知情,大火之后他才意识到这是个爆点。

苏淮曾经也是运营,不算牛逼但很专业,整个产业链上所有的活儿都能干,所以才戏称自己是万能螺丝钉。

中人之姿,月薪两万,几乎已经是他通过努力能够抵达的极限。

但他深知,运营这个工种的上限可远远不止如此,因此极为重视星虞的经纪人和运营团队建设可惜,目前到岗的只有寥寥几个人才一一李是之,总经理,全面管理公司。

富宇,常务副总,主管财务法务行政三部门,协助李是之管理公司,光华管理学院的硕士。

陈茹,副总经理,主管红人招聘部丶经纪部,从歪歪挖来的原艺人总监。

刘忠良,副总,主管品牌合作部,原浙省商务厅电商处干事。

最重要的运营副总,暂时空缺,运营部由李是之直管,部门经理叫做罗强,从快手挖过来的一个待观察年轻人才。

这群人全都是高配,目前的直接年薪就有150万起,分红丶期权丶年终等福利一应俱全。

苏淮作为总助,平时不来公司,只是象徵性的拿了一年1块钱的薪资,学谁大家都知道。

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