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第108章 第 108 章

卫昇低下头,拿起桌上的杯子,慢慢喝了几口水,脑子里飞速转动起来。

他和周明星是被分开谈话的,而且对方突然上门,直接把他们从办公室带走,完全没有给他和周明星一点点准备的时间,摆明了就是怕他们提前串供。

所以,这时候说谎,不但很容易被拆穿,而且会对他和周明星的处境非常不利!

只过了不到半分钟,卫昇就决定,实话实说!

反正他们所有程序合合法合规,而且根本就没有仗着电视台这个靠山,让海棠苑街道给他们开什么后门,所以从程序上他没什么可心虚的。

最重要的是,他相信周明星!

作为一个在这一行混迹了几十年的老江湖,他相信,如果这件事情不符合电视台规章制度的话,那么,从一开始,周明星就压根不会答应让他们成立这家公司!

既然周明星答应了,而且他自己还占了股份,那就说明,这件事情,或许根本就不像举报人说的那样,涉嫌借职务之便谋取私利。

顶多就是判他们利用工作时间从事副业,通报批评一下就完了呗?无凭无据的,难道还真能把他们给送进去不成?

想到这里,卫昇暗暗松了一口气,不过,脸上的表情,却是仿佛影帝附体,忐忑中带着一丝不安,眼神也是怯怯的,低声把他们怎么在录制节目中遇到了困难,去找街道,结果街道说他们没有权限签约主播,更不能单独成立一家网络公司签约主播,无奈之下,他们和金雁南商量了一下,这才决定,由他们几个嘉宾共同出资,成立一家“小公司”,把节目录制的程序给合法化。

交代完这些之后,卫昇还特别凡尔赛地表示——

“街道那边说他们拿不出这笔预算,我们找人预估了一下,发现前期只要投入一百多万,就能把这家小公司给开起来了,再分摊到各人头上,每人只需要出几十万就行了。”

“我们这一行的收入,咳~领导们应该也听说过,几十万对我们来说,真不算什么大事。”

此言一出,对面三人不由一阵心梗。

怪不得现在的年轻人,一个个削尖了脑袋也想往娱乐圈里钻,这一行要能混出头来,那真是太赚钱了!就连卫昇这样一个刚入行一年多的新人,居然也能轻轻松松拿出几十万来投个项目……

“而且,当时拿钱的时候,我们也没想过能靠这么一家小公司赚多少钱,能给街道解决难题、把成本收回来就行了,谁能想到……咳!”

对面三人再次心梗。

对呀,谁能想到,卫昇和沈轶他们这几个“门外汉”,一时兴起,临时弄的这么一个小公司,请的也不是什么网红大V,连个美女都没有,就那么几个老头老太太,这居然也能火起来?

卫昇猜得没错,以周明星的狡猾,当初他们几个筹资成立这家公司的时候,他怎么可能不对单位打招呼?

只不过,一来他们几个都不算严格意义上的体制内人员,很多体制内0340;规矩对他们无效。二来,可能连周明星本人,当时也没有想到,就那么几个从街道文化馆请过来的退休老人,居然也能在网上火起来,连带着卫昇他们心血来潮办的这家小公司,也跟着水涨船高,甚至火到连台里某些人都忍不住眼红的地步,啧~

只能说,有些人大概天生就是被财神爷眷顾的,比如说卫昇。

而有些人,哪怕绞尽脑汁,四处钻营,到头来,依然是两手空空,只能不要脸的去剽窃别人的劳动成果,比如说这次举报他们的人。

卫昇猜得没错,此时此刻,就在他隔壁的隔壁,面对纪监委的问话,周明星做出了个卫昇同样的选择:实话实说!

并且,这厮还特别白莲花地表示:他一开始以为这几个孩子会亏本,担心他们损失太大,再加上成立这家公司主要也是为了做公益,所以他才自掏腰包,帮卫昇分担了一部分投资。

至于举报人说的“他这个总经理带头和下属勾结起来,损公肥私,借着公家的资源给自己赚钱”,那更是没有的事儿!

“不信你们去查账,这家公司至今还没收回成本呢!”

“那你们给海棠苑街道贫困孤寡老人发放的救济金和物资是怎么回事?既然还没有收回成本,那这笔钱是哪里来的?”

额~这个问题就有点降智了。

有没有收回投资,跟公司有没有盈利,那是两码事啊!

周明星没有在其他人面前秀智商的爱好,但,既然有人主动找上门来求打脸,那他不成全对方,岂不是很残忍?

“公司确实还没有收回投资成本,但已经实现了开门红,开业第一个月就有了盈利。”

“我们几个股东决定,一来为了节目效果,二来也是希望能尽快改善一下那些贫困老人的生活状况,于是大家一致决定,我们几个股东暂时不分红了,留出一部分盈利用作公司日常开支,剩下的利润,全部拿去作为救济金。”

“至于分发给贫困老人的那些生活物资,这个真不是公司的功劳,而是卫昇和沈轶他们几个,到处找品牌方化缘弄来的。”

正如卫昇猜测的那样,如果这个公司真有问题的话,他是不可能在中间参股的。他既然敢出钱参股,那就说明这家公司在程序上是完全合法合规的!

按照周明星的说法,别说调查了,就是通报批评他也不认!

凭什么呀?哦!电视台自己做的节目遇到过不去的槛儿了,走正规流程来不及处理,为了节目效果,嘉宾们自己出钱帮节目组解决了这么大一个问题,台里不表彰就算了,还要给他们处分?

真要这么干,那以后谁还敢无怨无悔地为集体做贡献?

这年头,组织本来就不好带了,你们还敢让卫昇这样的优秀员工寒心不成?

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